在当今全球化日益加深的时代，越来越多的人选择走出国门，去往异国他乡追求梦想与机遇，因此越来越多的海外人士选择在菲律宾这个充满活力与机遇的国家开启他们的职业生涯，然而，想要在这片充满潜力的土地上大展拳脚并非易事，需要满足一系列条件并成功办理工作签证，围绕这个话题，跟随小编一起了解有关菲律宾工作签满足什么条件(工作签办理流程)的相关内容。
菲律宾工作签满足什么条件
1、必须要有与菲律宾公司合作的合同，或者说是菲律宾公司给的雇佣证明，就是说，必须要先找到工作，有公司，才可以到菲律宾申请9G工作签证，
2、需要提供护照和签证的，如果护照和签证的有效期不符的话，也不可以申请菲律宾的9G工作签证，当然，还有公司的营业执照和税务登记表，也是有公司才可以提供的，只有这样，才可以去申请9G工作签证。
如果是我们华商签证来帮忙的话，就只需要护照和签证就可以了，其他的条件可以忽略掉，我们有一定的应对方法，如果您不明白关于菲律宾工作签的话，可以参考我们之前的文章《澳门办理菲律宾工作签证多久出签》。
菲律宾工作签办理流程
想要办理菲律宾工作签，需要先在国内办理旅游签，持有旅游签入境菲律宾后，再到移民局申请工签，那么在菲律宾申请工签的流程如下：
1、准备申请所需的材料；
2、前往移民局办理签证的窗口领取一张申请表；
3、填写完申请表后与材料一并递交申请；
4、等待审核的期间还需要到劳工部去申请劳工卡，以及到税务局申请一张税卡；
5、在返回移民局审核，办理指纹信息录入的手续；
6、最后等待签证下卡。
菲律宾工作签办理所需材料
(1)申请人本人的有效护照原件，有效期不得少于6个月；
(2)申请人本人的2寸证件照片，要求提供白底彩色素颜证件照；
(3)申请人本人的入境有效签证，建议签证有效期在6个月以上，以免申请工签途中导致签证逾期而造成影响；
(4)菲律宾公司雇佣证明，需要有菲律宾公司出具的证明才能申请，也可提供申请人的工作证明；
(5)菲律宾公司营业执照复印件照片；
(6)菲律宾公司税务证明。
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