我们都知道，如果想要正常的在菲律宾工作的话，那么菲律宾的9G工签是不可以缺少的，但是很多朋友并不是非常了解9g工签的含义的，所以对此小编在这里对于菲律宾9g一些常见问题详细解答。希望大家看完这一篇文章之后能够得到一定的启发。
一、9G工作签证申请
ICARD 之前俗称黄卡，但是现在9G全部统一换成蓝色，并且已经标记类型。
需要文件：
1、公司的注册文件SEC,GIS 市长文件 ,BIR IRT 等等(包括对公司的注册资金，经营等等要求较为严格) 对菲律宾人和外国人有比例要求。
2、员工的护照 有效的旅游签证。
3、公司和员工签订的劳工合同并且经过公证。
4、员工简历和公司简介。
5、员工的照片2寸照片12张，1*1照片8张。
二、选择9g工作签证降签的理由
菲律宾作业签证的有效期限一般是2年，过期失效后需求在菲合法逗留或由国内去到菲律宾需求从头处理其他类型签证。
是否降签需求考虑到你的个人状况
1，不再到菲律宾作业了，计划回国开展，那么久不必处理降签，工签有效期过主动失效
2，计划到菲律宾其他公司从头找作业，需求降签，由于仅有降签新公司才干处理新公司的作业签证。
三、9g工作签证降签常见问题解答
1、我持有9G工签，不降签能出境吗?回去再回来需要再办理什么吗?
答： 9G工签回国不需要降签也不需要清关，不管来了多久，只要工签没过期。从国内回来也不需要办任何手续，直接买机票回来就ok。
2、准备向公司提出离职，想离职后留菲呆一段时间(1个月左右)，需要怎么样做呢?办理哪些手续才能做到呢?
答： 辞职离开公司后，将工作签证(9g)去移民局降签成旅游签证(9a)，降签后移民局会给59天的停留期，但是出境需要办理ECC;如果待的时间超过59天，那么就去移民局延期签证就好了;以上两种方法都不会构成非法滞留。
3、公司取消我的9G工签需不需要付取消费?
答： 按理不需要取消费，但是公司申请过程中，已经缴了相关费用。也许你们公司会让你补缴这部分费用，取决于你的公司。
菲律宾9g工作签证降签
4、如果公司不帮我取消工签，我可以自己去取消或者找代理取消吗?
答：不可以，如果工签已经办理，必须公司帮你取消，因为需要出示公司的一些证件。
5、不取消工签可以在别家公司上班吗?
答：不可以，也不建议，不然就是黑工了，被移民局逮到更麻烦。
9G工签图片样式
9G工签样式
9G工签需要注意什么
9G工签过期后，如果想回国请一定要9G降签后才可以。如果办理9G工签想要换公司必须也需要降签后才可以入职，到了新公司后从新申请。持有9G工签回国时请一定要带好9G蓝卡以及证明文件，文件缺失无法回国，请及时补办好再回国。 pwp临时工签使用过程中菲律宾签证也要及时续签，请不要有逾期行为。
以上全部内容主要是对于菲律宾9g一些常见问题详细解答，大家看完之后如果有需要的话可以联系我们帮您办理相关的签证。
